Claudio A. Reichlin-Holend – Psychosozialer Berater, Yggdrasil Consulting GmbH, Schweiz
Claudio A. Reichlin-Holend
Psychosozialer Berater
yggdrasilconsulting.ch
Über mich

Meine Haltung

Ich arbeite als psychosozialer Berater mit Menschen, die in Übergängen stecken, sich verloren fühlen oder einfach jemanden suchen, der wirklich zuhört.

Meine Arbeit gründet in der Überzeugung, dass jeder Mensch über innere Ressourcen verfügt – auch wenn sie zeitweise nicht zugänglich scheinen. Ich arbeite körpernah und aufmerksam: Was spürst du gerade? Was meldet sich in dir?

Manchmal sind es verschiedene Seiten in uns, die in verschiedene Richtungen ziehen. Diese Vielfalt nicht zu unterdrücken, sondern zu erkunden – das ist ein Teil meiner Arbeit.

Raum für Klarheit. Raum für ehrliche Selbstwahrnehmung. Raum für den nächsten Schritt.

Ausbildung & Qualifikation
Betriebsökonom KSZH
Kaderschule Zürich
1998–2001
Fitness Betreuer SAFS
Swiss Academy of Fitness & Sports
2001
SAFS-Lehrgänge als Workout Trainer, Fitness Trainer, Cardio Trainer und Ernährungstrainer
Swiss Academy of Fitness & Sports
2002
Master of Advanced Studies in Real Estate Management
HWZ Hochschule für Wirtschaft Zürich
2007–2009
Leadership- & Selbstführungsprogramm (LEX 1–6)
Kaegi Leadershift
2008–2018
Focusing-Begleiter Focusing Netzwerk (FN)
Antje Sommer-Schlögel M.A. «Leben in Entwicklung»
2025–2026
Zertifikatsstudium Biopsychologie HFH
Hamburger Fern-Hochschule
2026
ZRM® Grundkurs
Apamed Fachschule GmbH
2026
Angewandte Humanistische Psychologie AHP / Psychosozialer Berater
Apamed Fachschule GmbH
2025–2028
CAS Quereinstieg Schulleitung
Pädagogische Hochschule Zürich
2026
Diplom Sport Mental Coach
Sport Mental Akademie
2026–2027
Systemische Paartherapie und -beratung
Institut für systemische Entwicklung und Fortbildung
2026–2027
Pesso Boyden System Psychomotor PBSP
Christina Stalder, intl. zert. PBSP®-Trainerin
2026–2028
EFT-Paartherapeut
EFT Paartherapie Schweiz
2027
J+S-Jugendliche Grundausbildung Tennis
Sportamt Kanton Zürich
2027
AbgeschlossenLaufend/Anstehend
Vertraulichkeit
Ressourcenorientierung
Wertschätzung
Klarheit

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